医師の転職でよく見られる失敗談から学ぶこと

転職失敗組みの医師に多い失敗のほとんどが「綺麗に退職してない」

転職を失敗してしまうか、成功させることができるかは、先生の転職活動の仕方はもちろん、職場の離れ方にもあるようです。最後まで恩を返すつもりでしっかりと働くことができた先生と、感情的になってしまい、最終的にいざこざが生じてしまった先生とであれば、当然前者の方が気持ちよく転職でき、次の職場にも影響を与えることはありません。

後者の場合、権力のある病院であれば、転職先に先生が働きにくいように働きかけたり、退職するまでの間にいろいろな負担を与えたりするケースもあります。ちょっとしたことで、悪い噂はすぐに広まってしまうもの。それも、狭い医師業界であれば尚更噂が広まるのは早いはずです。

また、失敗しないためには、先生自身が気を付けないといけないこともあります。例えば、ネットを使って情報収集をしたり、求人に応募したりすることもあると思いますが、病院のPCやアドレスを使用すると万が一のときに知られてしまう可能性があります。なるべくフリーアドレスを使用するか、自宅のPCを使うかにして、最小限にリスクを抑えることが大切。

転職サイトを利用する際、コンサルタントから連絡が入り、面談をして先生にぴったりの求人を紹介するというサービスを受けられますが、先生のことをしっかりと考えていない転職サイトだと、先生の勤務時間帯に電話が入ってしまうこともあるようです。会話の内容が漏れてしまい、そこから転職を検討しているということがばれてしまう可能性も

コンサルタントの質の高さに注目するのは、こういった医師への配慮をしっかりとしてくれるかというところにもあります。先生の都合の良い時間帯を把握した上で電話をかけてくれるような転職サイトなら、安心して先生のスケジュールに合わせて転職活動を勧めることができるはずです。

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